Berlín,  según la DPA, muchos medios europeos y alemanes buscan crear redacciones con mayor diversidad socio-económica y de procedencia,  aunque aún no existen suficientes programas de fomento para periodistas jóvenes, según reveló un estudio del Reuters Institute for the Study of Journalism dado a conocer hoy lunes 15 de Julio del 2019.

Para el sondeo, realizado por científicos de la Universidad de Oxford y el Seminario de Periodismo de la Universidad de Maguncia, entervistaron a directivos de medios en Alemania, Suecia y Reino Unido así como estudiantes en Alemania.

La encuesta demuestra que muchos medios buscan además periodistas que puedan aportar la perspectiva de los inmigrantes. Entre los directivos encuestados, hay coincidencia en considerar importante una mayor diversidad en las redacciones. Sin embargo, aún son pocos los programas concretos para ello, aunque existen intentos de lograr mayor diversidad en los equipos a través de medidas concretas.

Acorde con la investigación, el periodismo sigue siendo atractivo para muchos jóvenes, pero comenzaron a surgir dudas respecto de las inseguridades en ese sector. Además, las nuevas generaciones se volvieron más exigentes, por ejemplo, con respecto a las perspectivas de su desarrollo profesional, pero también en relación al equilibrio vida-trabajo. «Muchos jóvenes están dispuestos a trabajar de manera más flexible, pero bajo sus propias condiciones», señaló el profesor Tanjev Schultz de la Universidad de Maguncia.

Para encarar los problemas mencionados, en el futuro los medios deberán reclutar a los periodistas más jóvenes de manera más activa y modificar sus procedimientos de contratación, resume el estudio.